Определение за избор

Понятието за подбор винаги може да предполага по-малко или по-малко справедливо решение, тъй като процесът на подбор на човек, организъм или обект може да се основава на обективни или субективни критерии в зависимост от всеки отделен случай. Ако говорим за селекцията като споменатия по-горе биологичен феномен, тогава трябва да вземем предвид множество елементи, които се срещат естествено и които имат връзка с необходимостта природата да подбере най-подходящите организми, които да оцелеят в определени среди. В същото време процесът на подбор винаги означава, че някои от възможните кандидати, които ще бъдат избрани, няма да преминат необходимите критерии и следователно ще бъдат оставени извън шансовете.

Когато обаче имаме предвид всеки процес на подбор, извършен от хора (като подбор на професионалисти или служители за длъжност, подбор на длъжностни лица сред политиците, подбор на студенти за образователна институция), те могат да възникнат. както обективни, така и субективни критерии. В случая на последните те обикновено присъстват, тъй като човешкото същество винаги взема субективни решения, въпреки факта, че в процеса на подбор тежат определени повече или по-малко общи изисквания. По този начин може да се твърди, че за разлика от естествените селекционни процеси, тези, извършвани от човека, ще бъдат в по-голяма или по-малка степен изкуствени селекционни процеси.